Nous recrutons
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (02)
Description du poste
Vos missions :
La mise en rayon, l’étiquetage, vérification des dates de consommation, réception des marchandises, organisation de la réserve, renseignement…
CDD Contrat d’apprentissage de 12 mois. Un stage de 1 semaine sera envisagé avant le démarrage.
Rémunération en fonction de l’âge et des diplômes (% du SMIC). 35 heures (entreprise formation). Contrat réservé aux personnes jusqu’à 29 ans.
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler le balisage et l’étiquetage des produits en rayon
- Organiser, aménager un espace de vente
- Réaliser l’étiquetage de produits
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d’une livraison
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d’activité : Formation continue d’adultes
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Excellent partenariat
Organisme partenaire
Très bon centre de formation
Client
Une équipe réactive et un suivi régulier
Client
Très bon centre de formation
Sande, Apprenant
Organisme de formation très sérieux
Brandon L, Apprenant
Très bon centre de formation
Melanie F, Apprenant
Nos contrats sont d’une durée de 6 à 12 mois selon la certification / le titre / le diplôme que vous préparez.
Le dispositif un jeune une solution a été mis en place pour accompagner et faciliter l’entrée dans la vie active des jeunes de 15 à 29ans. Face aux difficultés d’insertion professionnelle des jeunes, le gouvernement français a mis en place le plan « 1 jeune, 1 solution ». Ce programme ambitieux vise à accompagner individuellement chaque jeune vers un emploi/une formation.
Départements : 02 , 08 , 10 , 51 , 60 , 77 , 80